منابع انسانی دیجیتال چیست؛ نقشه راه تحول دیجیتال منابع انسانی
بخش منابع انسانی، مدت زیادی در بسیاری از شرکتها شبیه اتاقی بود پر از پروندههای قدیمی، فرمهایی که باید بهصورت دستی بررسی میشدند و فرایندهایی که نیاز به رسیدگی سریع داشتند اما به یک امضای دیرهنگام، روزها به تاخیر میافتادند. یکی از اصلیترین فعالیتهایی که واحد منابع انسانی انجام میدهد، استخدام نیروهای جدید است که … ادامه
معافیت مالیاتی چیست و چه کسانی شامل آن میشوند؟
IMS چیست؟ سیستم مدیریت یکپارچه IMS + ساختار، الزامات، مزایا و کاربردها
پاسخگویی جداگانه به الزامات کیفیت، ایمنی، محیطزیست و امنیت اطلاعات، سازمانها را با سردرگمی و اتلاف منابع مواجه میکند. سیستم مدیریت یکپارچه (IMS) راهکاری مؤثر برای ادغام استانداردهای مدیریتی مختلف در یک ساختار هماهنگ است. در این مقاله به بررسی مفهوم IMS، مزایای کلیدی آن و نقش آن در ارتقای عملکرد، انطباقپذیری و تحول دیجیتال سازمانها میپردازیم.
مدیر فروش کیست؟ شرح وظایف مدیر فروش شرکت پخش
مدیریت عملکرد چیست ؟ شاخص ها و مراحل مدیریت عملکرد
پایه حقوق ۱۴۰۴؛ جدول افزایش حقوق کارمندان [حقوق اداره کار ۱۴۰۴]
پس از برگزاری جلسات نهایی شورای عالی کار، پایه حقوق ۱۴۰۴ برای کارگران مطابق قانون کار بهطور رسمی اعلام شد. بر اساس مصوبه جدید، حقوق وزارت کار ۱۴۰۴ یا همان حقوق اداره کار ۱۴۰۴ با رشد چشمگیری همراه بوده و تغییرات قابل توجهی در اجزای مزدی کارگران اعمال شده است. به این ترتیب، رقم حداقل … ادامه



